学校と企業が連携して生産と教育を融合させ、質の高い熟練人材を育成する。

今朝、常州機械電気工学学院雇用事務所の劉剛所長と機械工学部の劉江学部長が率いる6名とハイテク区経済開発局の主要幹部が当社を訪問しました。周飛総経理、徐国軍総経理、袁新星総経理、張群部長、その他関係者一同JWELL工業団地討論会とレセプションに参加した。
共通の発展を目指して：
科学技術の急速な発展と市場競争の激化に伴い、人材の育成と導入は企業の持続的発展にとって重要な要素となっています。今回の会合では、両者は産学連携の具体的な内容、形態、今後の発展方向について深く議論し、一定の合意に達しました。今後は、技術研究開発、人材育成などにおいて協力し、資源共有を実現し、互いの強みを補完し合い、産学連携の発展を促進していく予定です。
研究と実践：
劉剛大臣一行は、学生インターンシップに関する問題についても深く意見交換を行いました。今回の訪問を通して、当社の生産環境、企業文化、人材ニーズをより深く理解し、大学生により多くのインターンシップや就職機会を提供したいとの希望を表明されました。
私たちはこの取り組みを心から歓迎します。学生インターンシップは産学連携の重要な要素であり、学生の実践能力を育成し、総合的な資質を向上させる効果的な手段であることを十分に認識しています。私たちは学生に質の高いインターンシップ環境とポジションを積極的に提供し、実践を通して学び成長することで、企業に新たな活力と創造性をもたらしてくれることを期待しています。
今後の展望：
学校と企業の連携は新たな章を開き、共に発展を目指します。人材育成と技術革新に重点を置く企業として、ジュウェル・マシナリーJwell Machineryは、常に人材優先の育成戦略を堅持しています。今後も産学連携の幅と深さをさらに深め、より緊密な交流と協力関係を構築し、それぞれの強みを最大限に活かし、相互利益とウィンウィンの関係を実現していきます。